【编者按】英国护工行业正掀起一场监管风暴！最新数据显示，仅2025年前三个月，多家护理公司因雇佣非法劳工被重罚近60万英镑。从签证收紧到突击检查，从巨额罚单到吊销执照，政府铁腕手段频出。这背后不仅是移民政策的收紧，更是对本土就业市场的保护。海外招聘门槛大幅提高，在英企业招人必须“先本地、再海外”。一场行业洗牌已经开始，罚款翻倍、监管升级——想在英国雇人？先看看你的合规手册够不够厚！

最新数据显示，今年前三个月，护理公司因雇佣非法劳工被罚款近60万英镑！

根据《标准报》分析的英国内政部数据，2025年1月至3月期间，十家英国公司被处以1万至21万英镑不等的罚款。

注册于柴郡的Cadre Healthcare被重罚21万英镑——这是该时期英国企业收到的第二高罚单！

专攻护理行业的招聘公司Jayco Recruitment Limited被处以10.5万英镑罚款。

另一家招聘机构Primary Care Recruitment被罚2万英镑。

伦敦注册的护理公司Barchester Healthcare Limited被罚6万英镑，Fountain Lodge Care Home Limited和A And B Quality Care均被罚4.5万英镑。

作为政府打击行动的一部分，雇佣无合法工作权限人员的企业罚金已从每人1.5万英镑提高到首次违规最高4.5万英镑！再犯者面临6万英镑罚款。

自4月起，护理机构必须证明已优先尝试雇佣英国本地人，才能从海外招聘新员工。

5月，内政大臣进一步收紧限制，宣布计划关闭护理工作签证的海外招聘通道，作为政府移民改革的一部分。

伊薇特·库珀表示，签证规则正在修改，以防止被用于“从海外招聘”。企业将被要求雇佣英国国民或已在境内的海外劳工。

她当时补充说，技术工人签证和护理签证的变化将导致“明年减少多达5万个低技能签证”。

行业机构Skills for Care估计，在2022年3月至2024年3月期间，约有18.5万人通过健康和社会护理签证从海外招聘。

今年早些时候的一项Unison调查发现，超过3000名移民在护理行业工作，其中近四分之一支付过非法签证费用。

近几个月来，政府不断加强移民执法力度。

周一，库珀女士表示，“突击检查和逮捕行动增加了50%”。美甲店、理发店和快递司机聚集地都成为重点目标。

除罚款外，内政部还在申请对雇佣非法劳工的商店和企业进行执照复审和吊销。

今年前三个月，数百家企业受到内政部处罚。

部长们希望，对非法工作的打击将减少移民的“吸引力因素”，并有助于阻止犯罪团伙 facilitating 小船偷渡。

《标准报》已联系相关护理公司寻求评论。